| Título : |
Del Liderazgo Transaccional al Transformacional Un Modelo ontológico en la Gerencia. |
| Tipo de documento: |
documento electrónico |
| Autores: |
Gildardo Antonio Salas Parra, Autor ; Armando José González Segovia, Director de tesi |
| Editorial: |
Guanare - Portuguesa [Venezuela] : Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales "Ezequiel Zamora" (UNELLEZ) - Vicerrectorado de Producción Agricola (VPA) - Guanare - Programa de Estudios Avanzados - Doctorado en Gerencia Avanzada |
| Fecha de publicación: |
2024 |
| Número de páginas: |
167 p. |
| Il.: |
il. |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Clasificación: |
H = CIENCIAS SOCIALES
|
| Palabras clave: |
1.-ADMINISTRACIÓN- EMPRESAS 2.-GERENCIA-EMPRESAS |
| Clasificación: |
HF COMERCIO, CONTABILIDAD Y MERCADEO |
| Resumen: |
Los nuevos enfoques de la gerencia moderna, han originado e impulsado en los centros de educación universitaria venezolanos, una atención particular, comprometiéndolos con la sociedad para formar capital intelectual en materia gerencial, en un contexto cargado con altos niveles de volatilidad e incertidumbre socioeconómica por la crisis acentuada coyuntural y estructural que atraviesa el país desde mediados de la segunda década de este milenio. Esto significa grandes retos y desafíos para los sectores académicos, empresariales e industriales tanto públicos como privados, impactados además por la velocidad de los cambios vanguardistas que ocasiona el fenómeno de la globalización en la versión más reciente 4.0 Los prominentes avances en el mundo empresarial, que están siendo tropical izados, adaptados por el institucional referido a la administración pública y privada son impulsados por las tendencias modernas en plena efervescencia en estos momentos por lo que están proyectando las innovaciones generadas en la dinámica global para el presente y el futuro, que influirán en el desempeño de la gestión de las empresas vinculadas con diversos sectores para el desarrollo estratégico de un territorio, dentro de los cuales las organizaciones deben prepararse para estos retos, más aun en economías que transitan por una híper catálisis recurrente, como el caso venezolano. De allí que surjan nuevos y mejores liderazgos empresariales que puedan afrontar estos avances tan significativos |
Del Liderazgo Transaccional al Transformacional Un Modelo ontológico en la Gerencia. [documento electrónico] / Gildardo Antonio Salas Parra, Autor ; Armando José González Segovia, Director de tesi . - Guanare - Portuguesa (3350, Venezuela) : Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales "Ezequiel Zamora" (UNELLEZ) - Vicerrectorado de Producción Agricola (VPA) - Guanare - Programa de Estudios Avanzados - Doctorado en Gerencia Avanzada, 2024 . - 167 p. : il. Idioma : Español ( spa)
| Clasificación: |
H = CIENCIAS SOCIALES
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| Palabras clave: |
1.-ADMINISTRACIÓN- EMPRESAS 2.-GERENCIA-EMPRESAS |
| Clasificación: |
HF COMERCIO, CONTABILIDAD Y MERCADEO |
| Resumen: |
Los nuevos enfoques de la gerencia moderna, han originado e impulsado en los centros de educación universitaria venezolanos, una atención particular, comprometiéndolos con la sociedad para formar capital intelectual en materia gerencial, en un contexto cargado con altos niveles de volatilidad e incertidumbre socioeconómica por la crisis acentuada coyuntural y estructural que atraviesa el país desde mediados de la segunda década de este milenio. Esto significa grandes retos y desafíos para los sectores académicos, empresariales e industriales tanto públicos como privados, impactados además por la velocidad de los cambios vanguardistas que ocasiona el fenómeno de la globalización en la versión más reciente 4.0 Los prominentes avances en el mundo empresarial, que están siendo tropical izados, adaptados por el institucional referido a la administración pública y privada son impulsados por las tendencias modernas en plena efervescencia en estos momentos por lo que están proyectando las innovaciones generadas en la dinámica global para el presente y el futuro, que influirán en el desempeño de la gestión de las empresas vinculadas con diversos sectores para el desarrollo estratégico de un territorio, dentro de los cuales las organizaciones deben prepararse para estos retos, más aun en economías que transitan por una híper catálisis recurrente, como el caso venezolano. De allí que surjan nuevos y mejores liderazgos empresariales que puedan afrontar estos avances tan significativos |
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